西藏开发投资集团有限公司招聘公告

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　　2013年11月，由自治区发展改革委作为出资人成立了西藏开发投资集团有限公司,注册资本金20亿元人民币。

　　公司根据自治区经济社会发展需要，统筹社会效益和经济效益，体现政府责任，主要从事重大基础设施、公益性项目建设和战略产业的开发，承担项目建设融资、资本运营、资本项目管理等职能;负责公司资产保值增值、优化配置;负责项目投资、实业投资、股权投资;房地产开发、工程咨询、招投标、项目代理、项目后评价。

　　公司自成立以来发展良好，在集团建设、领域合作等方面取得了显著成绩，现已成立全资子公司西藏自治区工程咨询有限公司，通过注资成为西藏中材祁连山水泥有限公司的第二大股东。下一步还将成立3-4个全资子公司，进一步推动扩大业务经营范围、增强企业竞争力，争取在较短时间内成为在西藏乃至全国具有较强实力的企业。

　　为建立坚强高效的运营团队，加快公司发展，经委党组研究，决定面向社会公开招聘具有一定专业技术和学历的工作人员。

　　我公司拟采用聘用制用工方式，并给予聘用制员工与企业在编员工一样的待遇保障。根据以上情况及劳动合同法等相关规定，现就招聘工作制定如下方案：

　　一、招聘原则

　　招聘工作按照自愿报名、公开程序、公平竞争、坚持标准、择优聘用的原则进行。

　　二、招聘人员

　　拟面向区内外高等院校招聘5名工作人员，为国有企业聘用制员工，在工资福利、“五险一金”等方面享受与西藏其他国有企业员工同样的待遇。

　　三、学历及专业

　　本科及以上学历应届毕业生，其中：经济管理类专业3名、财务会计类专业2名。

　　四、应聘人员资格条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，享有公民权利;

　　2.政治立场、理想信念坚定，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，忠于祖国、忠于人民，反对分裂、维护祖国统一和民族团结;

　　3.品行端正，勤奋好学，爱岗敬业，服从组织分配，具有较强的团队协作和保密意识;

　　4.可以正常毕业并取得相应学位证书，“211工程”、“985工程”、“985优势学科创新平台”院校毕业生优先;

　　5.身体健康(健康标准参照公务员录用通用体检标准(试行))，自愿并适合在藏长期工作，年龄在28周岁以下(1986年1月1日以后出生)，硕士研究生、博士研究生年龄可适当放宽。

　　6.无受过刑事处罚、开除公职等不良记录。

　　五、招聘程序

　　本次招聘采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、择优录用等程序。对每一程序逐一进行公示，接受社会的监督。