国考和遴选有什么区别 2019遴选考试

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　　【导读】公务员是很多高校毕业生在面临就业时选择的一个方向，但是因为缺乏公考的经验，还搞不清楚很多事，前一阵子刚结束了国考的笔试，又出了公务员遴选的公告，这又是什么?公务员遴选和公务员考试有什么不一样吗?

　　公务员是很多高校毕业生在面临就业时选择的一个方向，但是因为缺乏公考的经验，还搞不清楚很多事，前一阵子刚结束了国考的笔试，又出了公务员遴选的公告，这又是什么?公务员遴选和公务员考试有什么不一样吗?国家公务员考试和公务员遴选有什么不同? 下面我们就来分析一下国考和遴选有什么区别。

　　1、公务员考试和遴选的规模不同

　　公务员招考，不管是中央国家机关公务员考试，还是各省市区组织的省考，规模都很大。比如，2019年中央国家机关公务员考试，计划招录人数多达1.45万人。但是，2019年中央国家机关公务员遴选，仅公开遴选347人。相比之下，公务员遴选职位更少。实际上，参加公务员遴选考试，面对的竞争压力很大。要知道，在公务员遴选考试中，你的对手都是公务员机关的优秀分子，都具有丰富工作经验和优秀的文笔。

　　2、公务员考试和遴选的对象不同

　　公务员考试和公务员遴选，实际上有很大差距。比如，中央国家机关公务员考试，在职公务员是不能报考的。但是，一部分省市的公务员考试，在职公务员在符合条件的前提下可以参加。公务员遴选，对象是在职公务员，在校大学生不能参加，因为在校大学生身份还是学生而非公务员。另外，公务员遴选通常要求具备基层工作经历，在校大学生也不符合条件。用更直截了当的话来说，公务员遴选，就是在公务员中选公务员。

　　3、公务员考试和遴选的考试内容不同

　　参加公务员考试，不管是参加国考还是省考，一般情况下，在笔试阶段主要考两门，一门是行政职业能力测试，一门是申论。如果你参加公务员遴选，笔试阶段只考一科：公开选调职位考案例分析与对策性论文一科(A类)，主任科员以下公开遴选职位考案例分析一科(B类)。如果对照公务员考试来看，相当于公务员遴选只考申论，不考行政职业能力测试。

　　4、公务员考试和遴选的含金量不同

　　公务员考试的意义有两个方面，一个方面是解决机关人手缺口问题，另一个方面是解决就业。因此，公务员考试提供的职位，有热门职位，也有冷门职位。但是，公务员遴选，主要是上级机关从下级机关中遴选优秀公务员。对于下级机关，尤其是基层机关公务员而言，上级机关都是有吸引力的。能够从基层机关和下级机关进入上级机关，很显然，工作含金量有了明显提高。

　　相信通过以上的介绍，考生已经清楚了什么是公务员考试，什么是公务员遴选，以及两者之间的区别。关于国考和遴选有什么区别，简单来说，公务员遴选是针对在职公务员招录的，是在职公务员晋升的一个渠道。普通人要报考的是公务员考试，分为国考和地方的省考。