2021年浦发银行西藏拉萨分行社会招聘公告

2021年浦发银行西藏拉萨分行社会招聘公告，本次招聘若干人，招聘岗位及应聘要求详情见公告

办公室安全保卫岗

拉萨分行-党委办公室（办公室、党委宣传、安全保卫、党委组织、人力资源）

岗位职责

根据政府法规政策和总行相关制度，负责分行安保工作，包括安全检查指导、安全演练、技防保障、人防管理、物防管理、监控值班，以确保分行经营和办公场地的安全性。安全保卫工作检查，日常保卫指导与培训。

应聘条件

全日制本科及以上学历；具有2年以上安全保卫相关工作经验或基层公安工作5年以上工作经验；政治立场坚定，保密意识强；具有较强的沟通表达能力和协调能力；具有较好的公文写作能力。

党委办公室意识形态建设与对外宣传岗

拉萨分行-党委办公室（办公室、党委宣传、安全保卫、党委组织、人力资源）

岗位职责

根据党委工作要求，开展分行意识形态建设和对外宣传工作，以确保党委相关工作顺利推进，负责全行意识形态建设目标的落实。

应聘条件

中共党员；汉语言文学、文秘、档案、机要管理等相关专业全日制本科及以上学历；具有2年以上相关工作经验；政治立场坚定，保密意识强；具有较强的沟通表达能力和协调能力；具有较好的公文写作能力；有行政事业单位、国有企业党务工作经验者优先。

公司客户经理岗

拉萨分行-公司业务部

岗位职责

熟悉国家和金融监管相关法律法规；熟悉银行的公司资产负债业务；具备岗位职责所需银行信贷与银行产品专业基础知识；有较强的营销能力，拓展新客户新业务，为客户提供存贷款及产品方面的金融服务；能够独立完成客户评价与客户尽职调查工作，纂写授信报告开展贷后检查；具体有一定的风险把控能力。

应聘条件

全日制本科及以上学历；政治立场坚定，保密意识强；具有较强的沟通表达能力和协调能力；具有3年以上相关工作经验，客户资源丰富者可适当放宽以上条件。

零售业务部授信审批岗

拉萨分行-零售业务部

岗位职责

分析区域经济特点、风险状况、监管环境等因素，结合分行所处的发展阶段、管理水平，对区域零售信贷业务发展进行市场定位，结合总行零售业务风险政策，起草制订区域差异化零售信贷授信实施细则；负责分行零售信贷业务产品及业务的审批；按总行规定的各项政策标准和审贷流程，对分行零售信贷单笔授信业务进行审批，出具审贷意见，对审贷质量负责；根据总行规定，对分行批量业务方案实施风险审批，出具核准意见；对机构营销的主动授信项目，进行合规性审核和信用风险预审、核定预批额度等；结合辖内业务风险暴露情况总结特征规律，及时完善分行审查审批标准。

应聘条件

具有5年以上个贷相关工作经验；全日制本科及以上学历；思路清晰，市场敏锐度高，具备较强的行业分析及风险识别判断能力；政治立场坚定，保密意识强；具备良好的职业精神，严谨自律，以往工作中无重大失职记录；熟练掌握办公软件；具有较强的沟通表达能力和协调能力。

零售业务部授信审查岗

拉萨分行-零售业务部

岗位职责

负责分行零售信贷业务产品及业务的风险审核；在总行制度的框架下，制订和完善分行零售信贷业务授信流程和审查审批标准方面的细则，配合推进分行零售信贷业务风险专业岗位管理，推动分行建立实施合规、高效的零售信贷业务审批机制按总行规定的各项政策标准和审贷流程，对分行零售信贷单笔授信业务进行风险审核，出具审贷意见，对审贷质量负责；实施贷后检查工作，配合行内、外业务检查工作，落实检查意见，提出整改措施并实施；实施分行风险预警和贷后日常催收管理工作；实施个人信贷系统的日常运行维护；负责个人征信工作管理、异议处理和个人征信管理平台操作管理；

应聘条件

具有3年以上个贷相关工作经验；全日制本科及以上学历；思路清晰，市场敏锐度高，具备较强的行业分析及风险识别判断能力；政治立场坚定，保密意识强；具备良好的职业精神，严谨自律，以往工作中无重大失职记录；熟练掌握办公软件；具有较强的沟通表达能力和协调能力。

风险管理部授信审查岗

拉萨分行-风险管理部

岗位职责

根据分行授信业务规章制度，负责授信业务审查、信用评级审查；参与授信方案落实情况的跟踪和检查；授信项目的后评价和跟踪服务；参与制定区域信贷业务管理政策和策略；参与分行授信客户的信贷策略分类核定；参与分行信贷政策执行与管理评价；参与对客户部门授信业务的培训、指导、考核评价工作等。

应聘条件

年龄在45周岁(含)以下,身体健康,无违法违纪行为；全日制本科及以上学历；具有 3 年以上的商业银行市场营销或2年以上对公授信审查、风险管理等工作经验；熟悉授信产品制度、业务流程、风险管理政策及监管规定；诚实守信，踏实敬业，具备较强的风险分析判断能力和风险识别能力；具备良好的职业精神，合法合规，严谨自律，以往工作中无重大失职记录；熟练掌握办公软件使用，具有较强的沟通表达能力和协调能力。

风险管理部授信审批岗

拉萨分行-风险管理部

岗位职责

参与分行客户评级和债项评级工作；分析识别企业信贷需求并客观审慎评估需求合理性，独立客观对各授信事项提出审批意见；结合行业和市场变化，通过对外部环境变化的认知和判断，制定或提出分行授信策略建议或调整意见；协助制定区域公司信贷政策、产品制度及授信方案设计等工作；参与对客户部门授信业务的指导、考核评价工作。

应聘条件

身体健康,无违法违纪行为；全日制本科及以上学历；具有国有大型商业银行、全国性股份制商业银行总行或一级分行3年以上对公授信审查、审批、风险管理等工作经验；熟悉授信产品制度、业务流程、风险管理政策及合规管理要求；诚实守信，踏实敬业，工作责任心较强，具有良好的团队合作和敬业精神；具备较强的风险分析判断能力和风险识别能力，以往工作中无重大失职记录；熟悉当地市场情况，具有较强的沟通表达能力和协调能力。